info@markteffect.nl 
Terug naar de website
Inzicht in de huidige impact van Het Nederlands Kwalificatieraamwerk (NLQF)
Klantcases
Inzicht in verbeter- en sterke punten door middel van het klanttevredenheidsonderzoek
Consumer life inzichten door een customer journey onderzoek voor Wecycle
Customer journey onderzoek voor Timing Uitzendbureau
Naamsbekendheidonderzoek & Campagne effectmeting voor Flynth
Naamsbekendheid- en imago-onderzoek: Fraudehelpdesk
Sponsor effectmeting: Viking
Klanttevredenheidsonderzoek: Lindenhaeghe opleidingen
Communicatieonderzoek: RDW
Naamsbekendheidonderzoek voor Holla Advocaten
Nieuwsberichten
Kwart medewerkers voelt zich een nummer
Hoe groot is de kloof tussen business en IT?
Onderzoek MKB energietransitie: Zorgen over energieprijs en overheidsbeleid
Meer investeringen in duurzame mobiliteit door CSRD-verplichting
Thuiswerkers opgelet: meer werkgeluk voor wie vaker naar kantoor komt
Consumenten vinden tweedehands elektrische auto's te duur, ook al dalen de prijzen
Slechts helft werkend Nederland kent schoonmaker bij naam
Financiële zorgen van werknemers zijn bij 27% van werkgevers niet bekend
In gesprek met Jan Zwang - Inschatten van het tipping-point, dat is dé uitdaging
Kloof tussen Business en IT belemmert ERP-transformatie
23% van bouwprofessionals gebruikt machines zonder bevoegdheid
Onderzoek in de zakelijke markt: Hier houden ondernemers en zakelijke beslissers in Nederland zich mee bezig
Onderzoek naar veiligheid op de werkvloer
Misvattingen en kennisgebrek stagneren transitie duurzaam vervoer
Hoe staat het ervoor met de customer experience in Nederland in 2024?
Eén op de vijf medewerkers maakt het liefst een eind aan werkdag na voordoen IT-storing
Nederlandse medewerkers ontevreden over interne trainingen
Slechts twee op de vijf medewerkers maken gebruik van mogelijkheden van vitaliteitsbeleid
Een derde van werkend Nederland is onzeker om weer de schoolbanken in te gaan
Werkvloer vindt dat meldingen sneller opgelost kunnen worden
Werkend Nederland vindt vitaliteit weinig waard
Vier op de tien Nederlanders in loondienst vermijden om- of bijscholing vanwege de kosten
Een op de vijf werkgevers neemt alleen in uiterste nood mensen met afstand tot de arbeidsmarkt aan
Meerderheid retailorganisaties ziet toename online verkoopplatformen als gevaar voor de sector
Uiteenlopende ervaringen verzuimpreventie tussen werkgever en werknemer
Onderzoek: de content paradox
Pre-pensionarissen niet altijd eerlijke kans op baan
Jonge manager zorgt voor innovatie en vernieuwing volgens een op drie werknemers
De toekomst van de reclame folder
63% van de werknemers voelt zich niet gehoord door directie
Nieuw zusje voor CSU: Zizo, de huishoudelijke dienstverlener helpt werkend Nederland aan meer vrije tijd
Zes op tien Nederlandse organisaties: digitale investeringen noodzakelijk om bij te blijven
Ordina Digital Monitor 2021
FNV Young & United jongerenonderzoek
B2B customer journey: een zakelijke beslisser blijft een consument
Groot deel zzp’ers verwaarloost pensioen en bouwt niet actief pensioenvermogen op
80% Nederlanders wil in toekomst meer schoonmaak van openbare ruimtes
.jpg)
Deurwaarders zijn onredelijk, maar schuldenaren ook
Ideale manager blijkt nog steeds een 40-jarige man
Een vijfde van de werknemers vindt manager reden om andere baan te zoeken
.jpg)
Vakantiestress... voor achterblijvende collega’s
Hoe stimuleer je een growth mindset op de werkvloer?
Onderzoekers: ‘Kijk niet alleen naar wetenschappelijke kwaliteit’
Nederlandse werknemers hebben weinig zin in innovatie
Marktonderzoek: vergeet je medewerkers niet
Wat betekent GDPR voor uw onderzoek?
.jpg)
‘Rol van arbeidsmigranten heel belangrijk’
